vagas de assistente administrativo em CAMPINA GRANDE

vagas em CAMPINA GRANDE para assistente administrativo

CAMPINA GRANDE / PB

Postada: 02/10/2019

Data para encerramento: 02/10/2019

Remuneração: R$ 1.500,00

Tipo de contrato: Contrato formal CLT

Quantidade de vaga: 1

Descrição

Empresa em Campina Grande-PB contrata 01 ASSISTENTE ADMINISTRATIVO. Entre as principais atividades do ASSISTENTE ADMINISTRATIVO, estão: Supervisionar a agenda do corpo clínico, via sistema. Faturar as consultas e procedimentos, via sistema. Comprar e controlar estoque de materiais da clínica, via sistema. Acionar a manutenção predial, quando necessário. Realizar cotações de suprimentos. Controle de banco de horas dos empregados da clínica. Alimentar planilhas de controle e produtividade. Realizar o lançamento de contas a pagar. Controle do orçamento contábil. Controle e manutenção do material do estoque.Entre outras atividades inerentes a função.

Horário comercial - Segunda a Sábado

Ensino Superior Completo ou Cursando;
Experiência em clínicas médicas;
Experiência em rotinas administrativos/ financeiras;
Habilidades com o pacote Office.
Ter proatividade e facilidade para se relacionar com clientes internos e externos;
Experiência com liderança é diferencial.

Benefícios

Salário+ VT+ Bonificação

Habilidades desejadas:

conhecimento do pacote office e manuseio em sistemas

rotinas administrativas

rotinas financeiras

rotinas comerciais

Setores:

administrativo

comercial

Pré-requisitos

Nível de estudo: Graduação

Linguas

Português, Nativo

Dados sobre a empresa.

RECRUTAMENTO E SELEÇÃO

A SondaRH Consultoria em Gestão de Pessoas oferece prestação de serviços de triagem, recrutamento e seleção de profissionais solicitados pela contratante, com as competências, qualificações e especificações por esta estabelecidas. A SondaRH compromete-se em apresentar profissionais aptos para o preenchimento das vagas solicitadas.

Desde 01/2015 destaca-se na região por seus valores: Preocupação com as necessidades dos clientes; Responsabilidade com a metodologia e implantação de práticas em RH; Ética na condução dos projetos.