vagas de líder de vendas em JOAO PESSOA

vagas em JOAO PESSOA para líder de vendas

JOAO PESSOA / PB

Postada: 22/07/2019

Data para encerramento: 25/07/2019

Remuneração: R$ 1.500,00

Tipo de contrato: Contrato formal CLT

Quantidade de vaga: 1

Descrição

Empresa em João Pessoa-PB contrata 01 LÍDER DE VENDAS. Entre as principais atribuições do LÍDER DE VENDAS estão: Planejar meta; Realizar atendimento via Whatsapp, e-mail, telefone ou hangouts; Gerar relatórios de produção e analisar indicadores do setor; Reabrir cadastros em status pendentes para continuar o processo de instalação; Negociar serviços e produtos; Solucionar pendências e encerrar cadastros; Filtrar ligações, cadastrar colaboradores e auxiliar no registro da venda; Influenciar, orientar e motivar para atingir resultados; Replicar conhecimento, desenvolvendo material sobre serviços e atendimento ao cliente; Liderar e delegar funções/atividades aos colaboradores de acordo com a demanda do setor; Controle administrativo horários, turmas, banco de horas, ausências, plantões, entre outros.

Horário comercial - Segunda a Sexta

Ter disponibilidade para viajar para treinamento.

Ensino superior cursando ou completo;
Experiência com liderança de equipes de vendas;
Experiência com vendas;
Conhecer técnicas de vendas;
Ter CNH;
Ser negociador, comunicativo e proativo;
Ter afinidade com números, relatórios e indicadores.

Benefícios

R$ 1.500,00 + Bonificação+ VT+ VR+ Plano de Saúde

Habilidades desejadas:

excel

negociação

liderança

técnicas de vendas

Setores:

comercial

Pré-requisitos

Nível de estudo: Graduação

Linguas

Português, Nativo

CNH: A B

Dados sobre a empresa.

RECRUTAMENTO E SELEÇÃO

A SondaRH Consultoria em Gestão de Pessoas oferece prestação de serviços de triagem, recrutamento e seleção de profissionais solicitados pela contratante, com as competências, qualificações e especificações por esta estabelecidas. A SondaRH compromete-se em apresentar profissionais aptos para o preenchimento das vagas solicitadas.

Desde 01/2015 destaca-se na região por seus valores: Preocupação com as necessidades dos clientes; Responsabilidade com a metodologia e implantação de práticas em RH; Ética na condução dos projetos.